La méthode d’ACE consiste à construire une démarche active de recherche d’emploi, définir un projet professionnel, actionner un réseau, rendre le candidat davantage visible sur internet, être le plus performant possible lors d’un entretien de réseau ou d’embauche.

Avec les évolutions de la crise sanitaire, l’ACE a poursuivi ses ateliers et ses parrainages individuels pour la plupart en visioconférence. 

Parmi les projets : 

• Demandeurs d’Emploi Longue Durée, Cadres en Poste et 1er Emploi
• Le suivi des stagiaires au niveau Master
• La Révision des ateliers : MBTI, réseaux sociaux professionnels (RSP), nouvelles méthodes de recrutement en vidéo
• Communication et promotion : publication d’articles dans les journaux municipaux, participation au forum des associations communales, création d’un partenariat avec l’Espace Talents de la Communauté d’Agglomération de Versailles Grand Parc
• Evènements et conférences : 4 tables rondes sur des sujets liés à la professionnalisation de la recherche d’emploi